北京时间10月27日消息，NBA(微博)被取消的比赛越多，老板们和球员们在筹划下一步行动时就会失算更多。在劳资谈判停滞不前的时候，《洛杉矶时报》记者马克-梅迪纳建议双方应该改变一下谈判策略，都应该有所让步来促成交易达成。如果目前的僵局继续，那么给NBA带来的影响只会更大，并且难以修复。

　　老板们尽量去重创球员工会，他们知道球员们一旦没有了收入，精神就会涣散。球员工会则在努力还击，他们表示不会让老板们的“阴谋”得逞。双方这种僵持局面带来的伤害已经开始体现。

　　NBA取消了常规赛前两周的比赛，还可能有更多的比赛被取消。前两周的比赛取消后，球员们损失了1.6亿美元的收入，而联盟的损失在8亿美元左右。NBA相关产业和球队雇员们都在担心他们的工作，大多数球迷们不会同情任何一方，特别是在目前这种疲软的经济环境下。NBA继续在把它的受欢迎程度推向生与死的边缘。

　　这就是两方面在再次会面时都必须要改变谈判策略的原因。首先，老板方面有一些细微的，积极的信号传出，据前ESPN专家克里斯-谢里丹透露，老板们已不再坚持先前的五五分成，不过他们必须要做出更多让步。老板们赢得这场劳资谈判是不可避免的，因为他们是经营方，但他们没必要在球员工会已经服软的情况下再痛下杀手。

　　球员们已经把篮球相关收入的分成比例从57%下降至53%，上周五的会谈中又再让一步，下降到52.5%，也接受了薪金上的压价。他们知道为了限制球队开支，并确保联盟竞争的均衡性，增加奢侈税是不可避免的。可是没有必要再有进一步让球员们感到反感的行动，毕竟他们在很大程度上推动了NBA的进一步发展。这些解释了为何球员工会方面并不信任老板们，并拒绝做出更多的让步。但球员们还没有完全搞清楚在这场劳资纠纷中，他们要做的是把损失最小化，而不是在谈判桌上赢得胜利。

　　不断抱怨NBA总裁大卫-斯特恩和副总裁亚当-席勒在歪曲事实，这并不会引起人们的关注，感叹不公平合同也不会赢得任何球迷们的同情。为了一份更合理的合同让停摆时间延长，这只会带来进一步的焦虑，失去薪金的同时还会让生气和强硬的老板们开出更不划算的报价。

　　谈判进行到目前这个阶段，双方保持桀骜不逊的态度以安抚各自阵营，但他们的这种冲突过程将被证明只会带来更大的伤害。在这种伤害变得难以修复前，他们必须要尽快改变策略，否则会追悔莫及。